​​​​​Diversidad de cooperativas de ahorro y crédito​

Caso comercial de diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito

El caso comercial de la diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito

El caso comercial de la diversidad en las cooperativas de ahorro y crédito es simple: la diversidad es una buena inversión. Las cooperativas de ahorro y crédito se fundaron con la premisa de ayudar a las personas. Es un aspecto positivo en sentido comercial tener miembros, gerentes y empleados que reflejen las comunidades donde brindan sus servicios las cooperativas de ahorro y crédito, y que tales entidades también brinden servicios a diferentes segmentos dentro de sus comunidades. La diversidad conduce a un mejor servicio, más innovación, mejores soluciones y mayor membresía. Estas cosas son las que hacen que las cooperativas de ahorro y crédito sean fuertes y sostenibles, que al final de cuentas le dan mayor fortaleza a todo el sistema de cooperativas de ahorro y crédito.

Normas sobre diversidad de cooperativas de ahorro y crédito

La Oficina de Inclusión de la Mujer y Minorías es responsable de evaluar las prácticas y las políticas de diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito con seguro federal. El 26 de mayo de 2015, la mesa directiva de la NCUA Board aprobó la última Declaración de políticas interinstitucionales que establecen los estándares conjuntos para evaluar las políticas de diversidad y prácticas de entidades reguladas por las agencias (Inglés) para darle un marco referencial para que las cooperativas de ahorro y crédito pueden crear y fortalecer sus políticas y prácticas de diversidad. Las normas sobre diversidad se enfocan en cinco áreas clave:

  • Compromiso de liderazgo hacia la diversidad y la inclusión;
  • Prácticas de empleados relacionadas con la diversidad y la inclusión;
  • Prácticas y políticas sobre diversidad de proveedores;
  • Transparencia de las prácticas de inclusión y diversidad; y
  • Evaluación y control de las prácticas de inclusión y diversidad.

Autoevaluación voluntaria anual de la diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito

Para asistir a las cooperativas de ahorro y crédito en la implementación de las normas de diversidad, la NCUA creó la Autoevaluación voluntaria anual de la diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito, aprobada por la Oficina de Administración y Presupuesto. La valoración es una herramienta para evaluar y crear prácticas y políticas de diversidad e inclusión. Las instrucciones para completar y enviar la valoración están publicadas aquí (Inglés). Se solicita a las cooperativas de ahorro y crédito que completen la valoración una vez al año.

Visite el sitio de autoevaluación voluntaria de la diversidad de las cooperativas de ahorro y crédito

Diversidad de proveedores de las cooperativas de ahorro y crédito

Guía de diversidad de proveedores de las cooperativas de ahorro y crédito (Inglés)

Preguntas frecuentes sobre la diversidad de proveedores de las cooperativas de ahorro y crédito (Inglés)

Última modificación el
01/29/19